Регистрация 152 ФЗ и работы по сайту в Чите
В этой статье
- Две ветки проекта идут одновременно
- Первая неделя: аудит и техническая часть
- Вторая языковая версия: отдельный объём
- Набор вахтовиков через сайт
- Вторая неделя: уведомление и повторный прогон
- Как быть, если офис и площадка в разных местах?
- Обязательно ли переносить хостинг?
- Можно ли сделать только аудит, без правок?
Забайкальский бизнес часто живёт в двух режимах сразу: русскоязычный сайт для местных клиентов и версия для партнёров из Китая, вахтовый набор персонала через сайт, склады и площадки далеко от офиса. Персональные данные в такой схеме растекаются по нескольким системам, поэтому проект мы ведём двумя параллельными ветками – технической и документальной. Так укладываемся в две недели вместо месяца.
Две ветки проекта идут одновременно
Первая ветка – сайт: формы, согласия, скрипты, хостинг. Вторая – документы: перечень полей, схема потоков, техническое приложение для уведомления. Ветки не ждут друг друга: пока мы правим формы, юрист заказчика уже читает нашу фактуру. Единственная точка синхронизации – момент публикации политики, к нему обе ветки должны быть готовы.
Первая неделя: аудит и техническая часть
Инвентаризация занимает 2–3 дня, правки – ещё 3–4. Что делаем по сайтам Читы:
- отдельная непроставленная галочка согласия на каждой форме;
- ссылка на политику прямо из формы, без поиска по подвалу;
- перенос приёма и хранения заявок на серверы в России;
- отключение выгрузки заявок в личные мессенджеры сотрудников;
- отложенная загрузка счётчиков и виджетов до согласия.
Вторая языковая версия: отдельный объём
Если на сайте есть версия для партнёров из Китая, её проверяют так же строго: перевод политики, галочка согласия на своём языке, отдельный маршрут заявок. Формально это ещё один комплект форм, и в смету он идёт отдельной строкой. Пропущенная англоязычная форма – классическая находка проверки сайта на соответствие 152 ФЗ на экспортных сайтах.
Набор вахтовиков через сайт
Горнодобывающие и логистические компании собирают через сайт анкеты соискателей, а там ФИО, дата рождения, иногда сканы документов. Такой поток мы всегда разбираем отдельно от заявок клиентов: своё согласие, свой получатель, свой срок хранения, ограниченный доступ к архиву. Если раздел вакансий разросся, проще пересобрать его нормально, чем чинить.
Вторая неделя: уведомление и повторный прогон
Уведомление оператора в Роскомнадзор подаёт сама организация. Мы отдаём техническое приложение: состав систем, перечень полей, где расположены серверы, какие меры защиты применены. Формулировки целей и оснований согласует юрист заказчика – правовых заключений мы не выдаём. Через 5–7 дней после правок повторяем чек-лист целиком и оформляем протокол со скриншотами.
На руки заказчик получает отчёт о нарушениях, журнал правок, техническое приложение, протокол повторной проверки и памятку для менеджеров. Защита персональных данных на сайте после этого описана конкретными настройками, которые можно предъявить. Дальше сайт живёт обычной жизнью, а чек-лист остаётся у заказчика для самостоятельных проверок.
Как быть, если офис и площадка в разных местах?
Работаем удалённо, доступы получаем от того, у кого они есть, согласования ведём письменно. Разница во времени с Читой у нас есть, поэтому один звонок ставим на удобный обеим сторонам слот, а остальное решаем перепиской по пунктам таблицы.
Обязательно ли переносить хостинг?
Если данные российских клиентов хранятся за границей – да, и это самый заметный пункт в смете. Перенос делаем ночью, с проверкой скорости отдачи после переезда, чтобы быстродействие сайта не пострадало. Если площадка уже российская, этап просто выпадает из графика.
Можно ли сделать только аудит, без правок?
Да, это частый запрос. Отчёт написан так, что по нему может работать любой разработчик: страница, скриншот, что менять, сколько часов. Потом мы проверяем результат и подписываем протокол. Стоимость обоих сценариев есть на странице цен, а полный список работ – в услугах.
Звоните по +7 (901) 417-22-12: назовите адрес сайта и скажите, есть ли вторая языковая версия и раздел вакансий. Этого хватит, чтобы оценить объём и срок.